« International Gender Champions » : les dirigeants de la CPI s'associent à une initiative innovante visant à éliminer les barrières liées au genre
Dans le cadre d'une importante initiative visant à éliminer les obstacles liés au genre à tous les niveaux, les hauts dirigeants de la Cour pénale internationale (« CPI » ou « la Cour ») – le Président Chile Eboe-Osuji, le Procureur Fatou Bensouda et le Greffier Peter Lewis - ont rejoint le réseau des « International Gender Champions ». Ce réseau mondial de dirigeants rassemble des décideurs déterminés à éliminer les obstacles liés au genre et à faire de l’égalité des sexes une réalité dans leurs sphères d’influence.
« La Cour pénale internationale doit refléter dans toutes ses politiques pertinentes l'objectif d'une représentation égale des hommes et des femmes - de toutes les régions – au sein de son personnel », a déclaré le Président de la CPI juge Chile Eboe-Osuji.
En devenant « International Gender Champions » (« IGC »), les trois représentants de la Cour ont accepté de soutenir l’engagement IGC de parité dans les panels. Cet engagement appelle chaque Champion à remettre en question l’absence de femmes oratrices en assurant qu’une discussion ait lieu pour chaque composition de panel avec les organisateurs d’un événement, en recommandant des expertes et en créant un état d’esprit positif pour l’inclusion des femmes dans toutes les discussions touchant la société.
Les dirigeants de la CPI se sont également engagés collectivement à mettre en place un Mécanisme de Point Focal de la CPI pour les femmes au sein de la Cour, afin d'évaluer et de renforcer systématiquement le statut des femmes au sein de l'organisation.
« L'égalité pour les femmes est un progrès pour tous. Tant que les femmes et les hommes ne seront pas égaux à part entière et dans le monde entier, notre travail ne sera pas terminé. Nous avons la responsabilité collective de sensibiliser au genre en permanence et de faire progresser la parité », a souligné le Procureur de la CPI, Fatou Bensouda.
Les trois responsables prendront également des actions concrètes pour sensibiliser au genre et faire progresser la parité entre les sexes parmi le personnel de la CPI. Ces initiatives comprennent la mise en place d’un programme de mentorat adapté au personnel féminin ; la promotion de l'accès à des formations de développement professionnel afin d’accroitre des compétences de direction et de gestion propices à l'amélioration des carrières ; et l’organisation de formations de sensibilisation au genre pour le personnel.
Comme l'a résumé Peter Lewis, Greffier de la CPI, ces engagements concrets contribueront à créer « un lieu de travail permettant à chacun de donner de son mieux et de progresser conformément à son plein potentiel ».
Contexte : Le réseau des « International Gender Champions » (IGC) rassemble des décideurs hommes et femmes déterminés à éliminer les obstacles liés au genre et à faire de l'égalité des sexes une réalité. Le réseau a été lancé en juillet 2015 au Palais des Nations à Genève, et des hubs ont été désormais établis à New York, Vienne et Nairobi. Il compte plus de 200 Champions et Anciens élèves du monde entier, notamment le Secrétaire général des Nations Unies, les chefs de bureaux et d'organisations des Nations Unies, des ministres, des ambassadeurs et des représentants permanents, ainsi que des ONG, des universitaires et des chefs d'entreprise. Le nouveau hub de La Haye sera officiellement lancé le 5 février 2019. Pour plus d'informations, visitez le site Internet de l’IGC : https://genderchampions.com/ et la nouvelle page de l’IGC - La Haye à : https://genderchampions.com/hub/den-haag
Pour plus d'informations, veuillez contacter Sonia Robla, Chef de la Section de l'information publique et de la sensibilisation, Cour pénale internationale, par téléphone au : +31 (0) 70 515-8089 ou au 31 (0) 6 46448726 ou par courriel : [email protected]
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